【東京都奨励金40万円対象】カスハラ防止対策ロープレAIシステム代理店募集
ビジネス概要
【東京都奨励金40万円対象】カスハラ防止対策ロープレAIシステム代理店募集 ビジネス概要
条例施行を追い風に、公的支援×高収益モデルで拡大するカスハラ防止対策ロープレAIの代理店ビジネスとは？
1. 圧倒的な市場ニーズと時流 2025年4月の「東京都カスタマーハラスメント防止条例」施行により、多くの企業で対策が急務となっています。本サービスは、条例が求める「従業員保護」の具体的措置として、教育・研修の側面から企業の安全配慮義務を強力にバックアップするものです。
2. ターゲット業種と高い成約率 飲食・小売・宿泊などの接客業から、コールセンター、医療・介護機関、自治体窓口まで、幅広い現場がターゲットとなります。離職防止やメンタルケアという深刻な経営課題に直結するため、決裁者への訴求力が非常に高く、スムーズな導入検討が期待できます。
3. 提案を後押しする公的支援スキーム 東京都の「カスハラ対策奨励金」をはじめとする公的支援を活用することで、顧客は実質的な費用負担を大幅に抑えて導入が可能です。代理店様は、この「実質負担軽減スキーム」をフックに、ハードルの低い提案を行うことができます。
4. 収益性と持続可能性の両立 1件成約につき、事業支援金として「10万円」を還元する高単価なインセンティブモデルを採用しています。社会課題の解決に寄与しながら、パートナー様の収益拡大にも大きく貢献できる共創型のビジネスモデルです。
5. 充実したパートナー支援体制 導入提案時にそのまま活用できる「条例対応チェックリスト」や、デモ用のアカウント、販促資料を完備しています。専門的なAI知識がなくても、初日から即戦力として活動いただける環境を整えています
募集対象となる方
募集企業からのメッセージ
2025年4月に施行された東京都カスハラ防止条例。今年の10月より全国的に義務化も始まります。
今、多くの企業が対策を迫られていますが、現場が求めているのは「マニュアルの配布」ではなく、「自分を守る力」です。
当社の「カスハラ対策ロープレAI」は、AIがリアルなクレーマーを演じることで、リアルな対話を通じて、
精神的負荷なく「毅然とした対応」を身につけるDXソリューションを開発しました。
この「心を守る技術」を、必要としているすべての現場へ届けるために、
貴社の販売力のお力をお貸しいただけないでしょうか。
【共創によるベネフィット】
「社会的意義の高いソリューションの提供」
条例対応・離職防止・メンタルケアという、今まさに企業が切実に求めている価値を、貴社のラインナップに加えることができます。
「実効性のある導入支援パッケージ」
東京都の「カスハラ対策奨励金（最大40万円）」等の活用ノウハウを共有。顧客の負担を最小限に抑えつつ、質の高い対策を提案可能です。
「持続的な事業成長を支える還元モデル」
パートナー様がこの活動を継続・強化できるよう、成約1件につき事業支援金（インセンティブ）を設定。
収益性と社会貢献を両立できるモデルを構築しています。
【東京都奨励金40万円対象】カスハラ防止対策ロープレAIシステム代理店募集 ビジネスモデル
| サポート体制 | 【実践的な営業ツールの提供】 テレアポ・商談用スクリプト完備: 門前払いを防ぎ、決裁者の関心を一瞬で引き付けるトーク台本と、高い成約率を誇る商談構成案を提供します。 教育・フォローアップ：専門知識がなくても、スクリプト通りに進めるだけで「カスハラ対策の専門家」として提案できるよう、導入研修で徹底サポートします。 【顧客向けサポート】 顧客向け：週2回のオンライン申請説明会 導入後の顧客に対し、助成金・奨励金の申請方法に関するオンライン説明会を週2回開催しています。 複雑な手続きを本部が直接フォローするため、パートナー様が申請業務に深く入り込む必要はありません。 この「手厚いフォロー体制」が、顧客への大きな安心感と、パートナー様の工数削減に繋がります。 手離れよく営業活動に専念いただけます。 |
|---|---|
| 初期費用 |
初期費用はございません。 |
| マージン率 |
本ビジネスは成果報酬型モデルを採用しており、 1件の成約につき10万円を代理店へお支払いします。 導入費用25万円の高単価商材でありながら、東京都奨励金40万円の対象となるため提案しやすく、成約時には明確な収益が発生します。 詳細な条件や支払タイミングについては、ぜひ資料請求のうえご確認ください。 |
| 加盟金 | 加盟金はございません。 |
| 保証金 | 保証金はございません。 |
| 顧客の特徴 | 本サービスの顧客は、接客・応対業務を行うすべての法人が対象となります。業種を問わず、従業員が顧客対応を行う企業であれば導入が可能です。特に、カスハラ防止条例への対応や社内体制整備を求められる企業ではニーズが顕在化しています。 導入企業は、AIロープレによる実践訓練に加え、手引書テンプレートや相談窓口整備の考え方までを一括で導入でき、奨励金申請に必要な書類も揃う点が評価されています。申請手続きはマニュアル化されており、導入後の流れが明確なため、安心して検討しやすい顧客層が中心です。 |
| 市場性 | 東京都ではカスタマーハラスメント防止条例が施行され、2026年には全国的な義務化が予定されています。これにより、企業におけるカスハラ対策は「任意」から「対応必須」のテーマへと変化しています。 本サービスは条例対応を前提とした内容で構成されており、今後も継続的な需要が見込まれる分野です。行政支援制度が用意されている点も市場拡大を後押ししており、今後さらに多くの企業が対策導入を検討することが想定されます。 |
| 競合 | 競合としては、マニュアル配布型の研修サービスや、eラーニング型のハラスメント対策研修などが存在します。しかし、単なる資料提供や座学研修では、実践的な対応力の定着が難しい点が課題とされています。 本サービスは生成AIを活用したロールプレイ形式を採用し、難易度調整やシナリオ設定、フィードバックまでを一貫して行える点が大きな違いです。また、奨励金申請に必要な手引書テンプレートを含めたパッケージ提供は、他社には少ない特長となっています。 |
| 強み | 最大の強みは、カスハラ防止対策に必要な要素を一式揃えたオールインワンパッケージである点です。生成AIによるロープレ訓練、対策講座、手引書テンプレートがセットになっており、導入後すぐに実践が可能です。 さらに、東京都奨励金の申請要件を満たす設計となっており、申請サポートまで提供されます。これまで多数の企業に導入されてきた実績があり、申請時に不備が出にくい点も評価されています。営業面では、ROI試算表や事例トーク集などの支援ツールが用意されていることも強みです。 |
【東京都奨励金40万円対象】カスハラ防止対策ロープレAIシステム代理店募集 タグ
BtoB商材 補助金・助成金対象サービス 無店舗型成功事例
【東京都奨励金40万円対象】カスハラ防止対策ロープレAIシステム代理店募集 成功事例
導入実績・パートナー成功事例
【事例1：複数の2次代理店を網羅する組織パートナー様】
初動実績： 開始1ヶ月で100社導入を達成（代理店報酬：1,000万円）
累計実績： 3ヶ月で累計250社導入、合計報酬2,500万円を創出
成功のポイント： 既存の広範なネットワークに対し、「東京都の条例対応」という時流に合わせたパッケージ提案を行い、短期間での爆発的なシェア拡大に成功されました。
【事例2：経営者層に強いパイプを持つ個人事業主様】
月間実績： 毎月安定して10社導入（月間報酬：100万円）
累計実績： 6ヶ月間で累計報酬600万円を達成
本業への相乗効果： 本サービスを「ドアノック商材（フック商材）」として活用。カスハラ対策という経営課題から入り込み、信頼関係を構築することで、本業のコンサルティング・サービス売上も大幅に向上しています。
【東京都奨励金40万円対象】カスハラ防止対策ロープレAIシステム代理店募集 収益モデル
奨励金活用で提案しやすく、1件成約ごとに10万円が発生する成果報酬型代理店モデル！
本ビジネスは成果報酬型の代理店モデルです。
代理店様は法人顧客へ「カスハラ防止対策ロープレAIシステム（導入費用25万円）」を提案し、成約に至った場合、1件につき10万円の報酬が発生します。
東京都のカスハラ対策奨励金（最大40万円）の対象となるため、顧客側は実質的な費用負担を抑えながら導入が可能です。この公的支援スキームを活用できる点が、営業活動における大きな追い風となります。
収益発生ポイントは「成約時」です。
仕入れや在庫リスクはなく、固定費も発生しないため、営業活動に集中できるモデルです。
【収益シミュレーション例】
月5件成約の場合：
10万円 × 5件 ＝ 月50万円
既存顧客への横展開や、法人ネットワークを活用することで、継続的な売上拡大も見込めます。詳細な条件や支払タイミングについては、資料請求のうえご確認ください。
企業情報
【東京都奨励金40万円対象】カスハラ防止対策ロープレAIシステム代理店募集 企業情報
| 会社名 | GLキャリア株式会社 |
|---|---|
| 所在地 |
〒107-0052 東京都港区赤坂2-5-8 ヒューリックJP赤坂ビル4階 |
| 設立年 | 2018年 |
| 資本金 | 9,000,000円 |
| 事業内容 | コンサルティング事業 教育事業 テクノロジー事業 制作事業 エンターテイメント事業 ゲーミフィケーション事業 【企業理念】 "学びにアソビを" 「学びたい欲求と加速度的な成長を革新するリーディングカンパニーとなる」 GLCは上記をビジョンとして掲げ、サービスを提供します。 どんな場面においても《学び》は大切な要素として存在し、この欲求が尽きることがありませんが、多くの場合、苦難が欲求を阻害し、同時に成長する機会を喪失してしまってます。 GLCはここに対して学びにエンターテイメント性を内包し、誰もが加速度的な成長を実感できるサービスを提供するリーデイングカンパニーになります。 |
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